Browsing the "leadership" Tag

Help mijn baas is een aap…

september 7th, 2014 | by thezooooo

Als je effectief wilt veranderen, helpt het enorm als je eerst eens goed in de spiegel kijkt. Of laat kijken. Hoe doen we eigenlijk? Welke nonverbale signalen geven we af? Hoe …


Storytelling from TV-shows

juni 20th, 2014 | by thezooooo

Afkijken is altijd goed. Je kunt leren van geweldige storytellers, wat filmmakers toch zijn. De kracht van storytelling zie je hier. Hoe doe jij dat in jouw organisatie? Kijk en kijk …


Deze case mag niet ontbreken: Zappos

mei 10th, 2014 | by thezooooo

Je kent het waarschijnlijk wel: de Zappos case. Natuurlijk Amerikaans, maar wel heel succesvol en knap gedaan. Tot in detail uitgevoerd en het laat duidelijk zien hoe belangrijk cultuur is. …


Bruggen van KneX bouwen, hoezo?

maart 18th, 2014 | by thezooooo

Je kunt wel luisteren naar een inspirerende lezing, maar leuker is om daarna ook eens te ervaren en eens te DOEN. Daar is deze combinatie voor: een lezing gecombineerd met …


Luisteren doe je met je buik…

januari 25th, 2014 | by thezooooo

Wat een leuke, inspirerende en erg handige training hebben we met Hanneke Groenteman en Djoeke Veeninga: het is een module tijdens MonkeyDo, maar kan ook gewoon los gevolgd worden. Beide dames zijn …


Heb je hamsters in je team of is iedereen betrokken?

januari 24th, 2014 | by thezooooo

Employee Engagement can be a vague term. In this model, BlessingWhite details a specific and compelling model for articulating what Employee Engagement is – and what it means to the …


Paradijsvogels in je team…

januari 10th, 2014 | by thezooooo

Leuk diversiteit en meer toegevoegde waarde in je team. Maar dat gaat natuurlijk wel allemaal op elkaar reageren. Hoe geef je daar nou faciliterend en inspirerend leiding aan en hoe …


De verandering van leiderschap

november 18th, 2013 | by thezooooo

Dit lijstje komt door de jaren heen elke keer weer van pas in ontmoetingen met directies van bedrijven. Het geeft aan wat de beweging is van leiderschap, wat daar de …



Back to Top ↑