De verandering van leiderschap
november 18th, 2013 | by thezooooo
Dit lijstje komt door de jaren heen elke keer weer van pas in ontmoetingen met directies van bedrijven. Het geeft aan wat de beweging is van leiderschap, wat daar de …
november 18th, 2013 | by thezooooo
Dit lijstje komt door de jaren heen elke keer weer van pas in ontmoetingen met directies van bedrijven. Het geeft aan wat de beweging is van leiderschap, wat daar de …
november 12th, 2013 | by thezooooo
Kinderen van 6 stellen gemiddeld 60 vragen, mensen van 60 nog maar 6. En dat zijn niet de huis-tuin-en-keuken vragen, maar de verwonder-vragen. Wie de meeste fouten maakt wint, dit …
november 1st, 2013 | by thezooooo
En nog succesvol ook. Maar daar begon het niet mee. Chip Conley ontwikkelde de “Joie de Vivre” hotels, waar hij hoopt dat personeel, klanten en investeerders hun volledig potentieel bereiken. …
oktober 29th, 2013 | by thezooooo
“You can’t walk alone. Many have given the illusion but none have really walked alone. Man is not made that way. Each man is bedded in his people, their history, …
oktober 28th, 2013 | by admin
Aan het begin van het MonkeyDo traject kijken we welke test er nodig is voor het bedrijf of voor het team. Leden van het team krijgen een login-code en doen …
september 7th, 2013 | by thezooooo
Als je niet kunt improviseren, begin dan niet aan verandering. Of innoveren. Of ondernemen. We leven niet in een tijdperk van veranderingen, maar in een verandering van een tijdperk. En …
september 3rd, 2013 | by thezooooo
Mooi thema van een WHY-company. Voel je ook dat dit met heel veel aandacht en liefde is gemaakt? En dat dit een onderdeel is van de magie? De case zie je …
september 3rd, 2013 | by thezooooo
Great design is a never-ending journey of discovery, for which it helps to pack a healthy sense of humor. Sociologist and surfer-turned-designer David Carson walks through a gorgeous (and often …
september 2nd, 2013 | by thezooooo
Een prachtig verhaal waar je ziet hoe belangrijk het is om een mening, bedrijfsfilosofie te hebben dat zich vervolgens laat vertalen naar cultuur, communicatie en soort producten dat je maakt. …
augustus 28th, 2013 | by thezooooo
Waardevolle presentatie van Jennifer Aaker van Stanford. Er is geen crisis, we zitten in een transformatie. Oftewel een verandering van een tijdperk. Dat gaat soms van au en soms van …